孩子尚小，父母又需兼顧職場，但家門口缺少靠譜的托育機(jī)構(gòu)？這也許是不少家庭面臨的難題。近年來，在合肥包河區(qū)，一種由國企主導(dǎo)的托育新模式正悄然興起，成為不少雙職工家庭的“帶娃神器”。

近日，一場特別的托育培訓(xùn)在濱湖時(shí)光集團(tuán)旗下的悠芽時(shí)光龍川路園舉行。參訓(xùn)者不僅學(xué)到了理論知識(shí)，還親眼見識(shí)了這個(gè)被家長稱為“放心園”的示范點(diǎn)。

從2023年開始，包河區(qū)在全市率先試水“國企辦托”，首所公辦托育園——悠芽時(shí)光洞庭湖路園憑借專業(yè)服務(wù)與普惠價(jià)格，一開園就受到熱捧，70個(gè)托位迅速滿員。在此基礎(chǔ)上，濱湖時(shí)光集團(tuán)持續(xù)擴(kuò)大服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，建設(shè)集托育服務(wù)、師資培訓(xùn)、家庭指導(dǎo)于一體的托育綜合服務(wù)中心。今年投入使用的龍川路園區(qū)，面積達(dá)3000余平方米，設(shè)置150個(gè)托位，是合肥目前規(guī)模最大的托育園。

走進(jìn)悠芽時(shí)光，處處都能感受到貼心設(shè)計(jì)。老師們通過音樂律動(dòng)喚醒孩子們的感知能力，科學(xué)規(guī)范的照護(hù)流程確保每個(gè)孩子得到個(gè)性化關(guān)注。最讓家長稱道的是，這里創(chuàng)新推出“彈性離園”服務(wù)，托管時(shí)間最長可延至晚上6點(diǎn)，徹底解決了雙職工家長的接娃難題。目前，這項(xiàng)服務(wù)已惠及200多個(gè)家庭。

“我們提供6月齡及以上的托育服務(wù)?！睘I湖時(shí)光集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，這正體現(xiàn)了集團(tuán)“守護(hù)全齡美好生活”的理念。如今，集團(tuán)還在旗下幼兒園同步開設(shè)托班，形成了0-6歲一站式的服務(wù)鏈條。

除了提供托育服務(wù)，濱湖時(shí)光集團(tuán)也致力于推動(dòng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。其打造的實(shí)訓(xùn)體系已開展多場專業(yè)培訓(xùn)，持續(xù)為行業(yè)輸送人才。目前，集團(tuán)推出的“家園共育云平臺(tái)”正處于試運(yùn)行階段，其便捷的透明化管理模式已獲得初步好評(píng)。

從破解“看娃難”到實(shí)現(xiàn)“看好娃”，包河區(qū)通過國企引領(lǐng)的托育服務(wù)改革，不僅解除了家庭后顧之憂，更為區(qū)域民生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了新動(dòng)能。未來，濱湖時(shí)光集團(tuán)將繼續(xù)以專業(yè)與溫度，守護(hù)城市美好童年。（吳敏雪圖/文）